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大发平台启动绩效考核、薪酬建设体系、人才梯队建设方案实施落地工作

来源:未知作者:admin时间:2019-09-18点击:
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9月17日,大发平台设计公司绩效考核、薪酬建设体系、人才梯队建设方案培训会议在兰州会议室举行。集团公司董事长安勤,党总支书记、常务副总经理王云,副总经理李福宏以及设计公司全体人员参加了会议。



会上,由职能部门专人负责培训,分别对薪酬建设方案,绩效考核方案、人才梯队建设方案对全员进行说明解读,重点讲解了各方案的结构、体系、标准、套改方式、晋升通道等与大家切身利益息息相关的内容。进一步强调了本次工作的重要性,希望各参会人员要从思想上高度重视,落实薪酬、绩效体系的实施,会后要认真学习消化,切实将此项工作开展起来。


此次会议的召开,标志着大发平台正在稳步推进绩效考核、薪酬建设体系、人才梯队建设方案的实施落地。本月将会在集团公司各子分公司陆续开展相关培训会议,切实将方案内容宣贯到位,真正落到实处,为“选人、用人、育人、留人”等方面提供决策支持;用先进的绩效管理手段管理好各层级员工,满足员工的自我价值实现,促进集团人力资源管理效率、质量和水平的全面提升,为大发平台的整体管理能力和核心竞争力进一步提升奠定基础。